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峰林荘で働くことを選んだきっかけは…
笑顔ある職場で、一緒に暮らして（働いて）みませんか？
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峰林荘で働くことを選んだきっかけは…
笑顔ある職場で、一緒に暮らして（働いて）みませんか？
私たちは、ここに入居されているご利用者様と関係するご家族のみな様、支えて下さる地域の方々、そして、ここに働く職員が、ここ峰林荘の家族として支え合い、協力しながら「困ったときは、お互い様」の考えのもと、日々の暮らしを送っています。
みなさんもこんな家族と一緒に、暮らしてみませんか？
これからの、10年後、20年後、30年後・・・
峰林荘は、創立45年という歴史ある施設です。
いままでの、長い歴史の上に、新しい風も吹きながら、安定した職場づくりに力を注ぎ、職員同士のコミュニケーションがあるからこその、信頼関係。
これからの時間を峰林荘で一緒に過ごしてみませんか！！
働いて峰林荘の良さを実感してみてください！！
ここではみんなが家族です。
歴史ある施設で、地域の皆さんと共にゆったりと穏やかな時間が流れています。
| 業務内容 |
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|---|---|
| 給与 | 基本給 月額 160,000円～182,500円（前歴換算あり） 別途 処遇改善手当23,000円、特定処遇改善手当7,000円～15,000円、処遇改善支援補助手当5,600円、夜勤手当7,500円／回（数か月後に月5回程度あり）、資格手当各5,000円（介護福祉士、ケアマネなど）上限25,000円 |
| 就業時間 |
ユニット型 ①07：00～16：00 ②10：00～19：00 ③13：00～22：00 ④22：00～翌07：00（夜勤） 地域密着型 ①07：00～16：00 ②10：00～19：00 ③16：00～翌10：00（夜勤） シフト制 |
| 業務内容 |
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|---|---|
| 給与 | 基本給 月額 正看 210,000円～232,500円、准看 195,000円～217,500円（前歴換算あり） 別途 特定処遇改善手当（3,000円）処遇改善支援補助手当2,800円 |
| 就業時間 | ①08：30～17：30 ②09：00～18：00 シフト制 |
| 業務内容 |
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|---|---|
| 給与 | 基本給 月額 210,000円～232,500円（前歴換算あり） 別途 特定処遇改善手当 3,000円 処遇改善支援補助手当2,800円 |
| 就業時間 | ①08：30～17：30 ②09：00～18：00 |
| 業務内容 |
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|---|---|
| 給与 | 基本給 月額 155,000円～（前歴換算あり） 別途 特定処遇改善手当（3,000円） 処遇改善支援補助手当2,800円 |
| 就業時間 | ①06：00～15：00 ②07：30～16：30 ③10：00～19：00 シフト制 |
| 諸手当 | 資格手当（介護福祉士等）最高で25,000円 通勤手当（20円／ｋｍ）自家用車、扶養手当、住宅手当 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回 |
| 休日 | 月9日（年間休日数 107日）、夏季、冬季休暇 各2日、年次有給休暇 |
| 社会保険 | 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| その他 |
退職金（退職共済加入）、就職支度金・就労継続報奨金 ソウエルクラブ（福利厚生センター）加入、ユニフォーム補助、永年勤続表彰 企業主導型保育園との契約あり |
| 業務内容 |
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|---|---|
| 時給 | 介護福祉士 1,160円～（処遇改善手当／特定処遇改善手当／処遇改善支援補助手当込み） 初任者研修・ヘルパー2級 1,110円～（処遇改善手当／特定処遇改善手当／処遇改善支援補助手当込み） 無資格 1,060円（処遇改善手当/特定処遇改善手当／処遇改善支援補助手当込み） |
| 就業時間 | 就業日数、就業時間（短時間）の相談に応じます。 |
| 業務内容 |
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|---|---|
| 時給 | 正看護師 1,440円（特定処遇改善手当／処遇改善支援補助手当込み） 准看護師 1,330円（特定処遇改善手当／処遇改善支援補助手当込み） |
| 就業時間 | 就業日数、就業時間（短時間）の相談に応じます。 |
| 業務内容 |
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|---|---|
| 時給 | 1,430円（特定処遇改善手当込み） |
| 就業時間 | 就業日数、就業時間（短時間）の相談に応じます。 |
| 業務内容 | 入居者の食事調理（70人程度の一日分の食事） |
|---|---|
| 時給 | 911円（特定処遇改善手当／処遇改善支援補助手当込み） |
| 就業時間 | 就業日数、就業時間（短時間）の相談に応じます。 |
| 諸手当 | 資格手当（週30時間以上勤務者）最高で12,500円 通勤手当（20円／ｋｍ）自家用車 |
|---|---|
| 賞与 | 年2回（定額制） |
| 社会保険 | 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）週所定労働時間に応じて法定通り加入 |
| その他 | 就職支度金・就労継続報奨金、ソウエルクラブ（福利厚生センター）加入、ユニフォーム補助 健康診断料補助（社会保険未加入者） |
